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合肥公司如何為員工代買社保

2017-09-29 閱讀次數(shù): 5305

  當(dāng)今社會(huì)高速發(fā)展,越來(lái)越多的新公司如雨后春筍的成立,根據(jù)的規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)為其員工繳納社保。根據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定,公司必須為員工繳納社保,那新公司如何為員工繳納社保?公司怎樣為員工繳納合肥社保?根據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定,公司必須為員工繳納社保,那新公司如何為員工繳納社保?公司怎樣為員工繳納合肥社保?下面由【遠(yuǎn)創(chuàng)人力集團(tuán)社保代理】小編對(duì)公司為員工社保辦理流程的介紹。

  一、公司如何給員工買社保,有兩種購(gòu)買的方式:

  第一種購(gòu)買社保的方式,是由公司人事直接去辦理地稅、國(guó)穗、公司賬戶等證件之后,在地稅部門申請(qǐng)核定繳費(fèi)基數(shù),然后提交材料去開(kāi)戶銀行簽訂委托銀行代扣代繳協(xié)議,接著收集員工的材料去勞動(dòng)保障部門辦理勞動(dòng)備案手續(xù)。

  第二種購(gòu)買社保的方式:直接委托人力資源公司代理購(gòu)買員工社保,由人力資源公司提供社保代理服務(wù)。

  二、怎樣委托公司代買員工社保?怎樣掛靠公司辦理合肥社保?

  委托人力資源公司購(gòu)買社保、公積金,則是由企業(yè)與人力資源公司簽訂委托協(xié)議書(shū),人力資源公司收齊企業(yè)員工的參保資料,由人力資源公司去勞動(dòng)局幫忙辦理勞動(dòng)備案,辦理社保增減員手續(xù),辦理社保五險(xiǎn)待遇的申領(lǐng)、申報(bào)手續(xù),辦理勞動(dòng)年審手續(xù)等。流程如下:

  流程

  1、業(yè)務(wù)咨詢: 初步了解雙方意向,確認(rèn)合法資質(zhì),交換公司、個(gè)人基本情況并加以說(shuō)明;

  2、分析考察: 依據(jù)用人單位、個(gè)人提出的要求,對(duì)實(shí)際工作環(huán)境、崗位進(jìn)行了解,如有必要可進(jìn)行考察。

  3、提出社保代理方案: 根據(jù)不同用人單位、個(gè)人的要求及現(xiàn)有狀況,制定社保代理方案;

  4、洽談方案: 代理公司與被代理人研究、協(xié)商社保代理方案內(nèi)容,并在合法用工的前提下修改、完善社保代理方案;

  5、簽訂《社保代理協(xié)議》: 明確雙方權(quán)利、義務(wù),分清法律責(zé)任,依法簽訂《社保代理協(xié)議》;

  6、收集被代理人公司的資料、信息并加以整理;

  7、簽訂代理協(xié)議。

  三、公司委托遠(yuǎn)創(chuàng)人力集團(tuán)購(gòu)買員工社保有什么好處

  1、減少勞動(dòng)用工備案,不用因?yàn)楣驹鰷p員、續(xù)約合同,而經(jīng)常跑勞動(dòng)保障局。

  2、一旦出現(xiàn)員工工傷,貴公司只需要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)通知社保代理公司,再提交相關(guān)資料與證明等,協(xié)助代理公司,就可以輕松搞定工傷的申報(bào),及其他辦理手續(xù)。

  3、一旦公司有女員工懷孕,貴司只需要提交員工相關(guān)資料與證明即可。由代理公司到社保局申報(bào)就醫(yī)確認(rèn)手續(xù),再選擇生育醫(yī)院,辦理相關(guān)手續(xù),最后再領(lǐng)取生育津貼,轉(zhuǎn)交到貴司。

  4、貴公司不用開(kāi)設(shè)社保賬號(hào),減少社保年審、以及員工社保費(fèi)統(tǒng)籌的事宜。