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合肥人事外包代理公司又該怎么選擇

2024-05-22 閱讀次數(shù): 436

  人事外包是什么?人事外包代理公司又該怎么選擇呢?隨著人力資源服務(wù)的興起,越來越多的企業(yè)或公司選擇將人力資源模塊中的事務(wù)性工作外包給第三方代理公司,從而減輕人事部的壓力,那么人事外包都可以包含哪些內(nèi)容呢?要怎么選擇人事外包代理公司呢?一起來看看吧~
  
  一、什么是人事外包
  
  人事外包是指企業(yè)將人力資源中的全部工作或非核心工作等事務(wù)性工作外包給第三方公司,常見的人事外包服務(wù)有基礎(chǔ)員工招聘、員工入離職管理、檔案管理、社保代繳、工資代發(fā)、薪酬核算等人事服務(wù),可以根據(jù)公司的需求選擇相應(yīng)的人事外包服務(wù)。
  
  二、人事外包代理公司怎么選擇?
  
  1、了解自身需求:建議企業(yè)在選擇人事外包代理公司時(shí)要明確自身的需求,選擇哪些業(yè)務(wù)進(jìn)行外包,如需要代繳社保,還是代發(fā)工資或者是薪酬核算等人事外包服務(wù),這樣才能夠找到更加適合自身的代理公司。
  
  2、看代理公司的業(yè)務(wù)和規(guī)模:選擇人事外包代理公司時(shí)也要注意看公司的規(guī)模和業(yè)務(wù)等,盡量選擇與自身需求對標(biāo)的代理公司,另外如果有條件可以實(shí)地考察下該公司的規(guī)模和工作環(huán)境等,畢竟一家正規(guī)靠譜的人事外包代理公司,所處的辦公場所和環(huán)境也不會太差。
  
  以上就是選擇人事外包代理公司需要注意的內(nèi)容啦,希望大家都能夠選擇與自身需求相結(jié)合的人事外包代理公司,如果有人事外包需要可以多多了解遠(yuǎn)創(chuàng)人力。